Avaliação do Programa Básico de Desenvolvimento Gerencial e Capacitação Técnica-Administrativa

Este trabalho trata sobre a Validação do Programa Básico de Desenvolvimento Gerencial e Capacitação Técnica-Administrativa na Universidade Federal do Rio Grande do Sul. O primeiro capítulo refere-e a esta instituição de ensino, onde consta um breve histórico da mesma, seus objetivos, seus dados atuais e um pequeno relato sobre os cursos do Departamento de Desenvolvimento de Recursos Humanos - DDRH, já que este trabalho foi realizado nesta área, além da justificativa. O segundo capítulo contém um embassamento teórico sobre os recursos humanos, a educação e o desenvolvimento, assim como a opção e contra-opção do desenvolvimento/treinamento. O terceiro capítulo refere-se á diferença entre treinamento e desenvolvimento de recursos humanos e seu crescimento na organização assim como a metodologia. O quarto capítulo contém a análise e a validação dos três cursos com seus respectivos questionários, as conclusões e sugestões do trabalho final, além, dos anexos acompanhado da referência bibliográfica.